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Deine Aufgaben

  • Konzeption und Umsetzung von Content-Strategien für verschiedene online und offline Kanäle (z.B. Website, Newsletter, Social Media, Fachpresse, Messen) im Hightech-B2B-Umfeld
  • Entwicklung von ansprechenden und zielgruppengerechten Stories, Ableitung von Redaktionsplänen und Erstellung der Text-, Bild- und Videoinhalte
  • Aufbau und Steuerung von Kampagnen über digitale Kanäle (z.B. Social Media, Website, Newsletter, Online-Fachpresse)
  • Unterstützung bei der Website-Pflege und Maßnahmen zur Performancesteigerung, insbesondere durch SEO- und SEA
  • Erstellung und Pflege von klassischen Sales Tools wie Flyern und PowerPoint Präsentationen
  • Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen und externen Partnern
  • Reisebereitschaft zu Konzerntöchtern, Partnern, Kunden und Veranstaltungen (ca. 10-20%)

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mediengestaltung, Grafikdesign, Visual Design oder ein vergleichbares Studium mit erster Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit Design-Tools wie Adobe Creative Suite und Canva
  • Kreativität sowie ein gutes Gespür für Storytelling
  • Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten
  • Erfahrung im digitalen Marketing, insbesondere mit Content-Management-Systemen, Social Media und Marketing Automation (inkl. Newsletter-Tools)
  • Gute Kenntnisse in SEO
  • Idealerweise Kenntnisse in SEA (kein Muss, aber ein Plus)
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das erwartet dich

  • Flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Regelmäßige Firmenevents, wie z.B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier oder Grillfest
  • Monatlich eine 50€ Gutscheinkarte nach der Probezeit
  • Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
  • Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
  • Moderne Räumlichkeiten mit höhenverstellbaren Schreibtischen
  • Förderung individueller Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsangebote
  • Unser Angebot umfasst zudem eine betriebliche Altersvorsorge

Kontakt

Bei Fragen zur Position melde dich gerne bei:

Sara Müller
Recruiterin
Tel.: +49 8105 2083 119
E-Mail: jobs@hoenle.de
Website: https://www.hoenle.de/